RASMUS HELNER

Med målrettet rådgivning stræber jeg efter at yde det ekstra, der gør en forskel – det ligger naturligt for mig. Jeg styrker dine færdigheder gennem praksisnære eksempler og engagerende sparring, så du opnår en lettere hverdag og en dybere indsigt.

RASMUS HELNER

Mit navn er Rasmus Helner, og jeg har over 20 års erfaring inden for Learning & Development, ledelsesudvikling og talentudvikling, primært i tech- og telekomsektoren. Jeg brænder for at skabe læringsforløb, der ikke bare engagerer, men også skaber varige resultater for de mennesker og organisationer, jeg arbejder med. Min ekspertise dækker alt fra klassisk undervisning til e-læring og implementering af AI-løsninger i læringsprocesser.

Erfaring og baggrund

Gennem min karriere har jeg udviklet globale ledelsesprogrammer og arbejdet tæt sammen med HR-afdelinger og topledere for at imødekomme organisationernes behov i hurtigttempo industrimiljøer. Jeg har blandt andet arbejdet som Group Learning & Development Manager hos group.one, hvor jeg designede og implementerede et globalt ledelsesprogram for mere end 100 ledere på tværs af kontinenter. Mine kompetencer inden for e-læring og LMS-systemer som Eurekos, Docebo, Moodle med flere har hjulpet virksomheder med at optimere deres læringsmiljø og styrke deres teams. Jeg har også haft fornøjelsen af at arbejde med anerkendte brands som eBay, Deloitte, ATP og Nets

Ekspertiseområder

DiSC

Udvikling af skræddersyede programmer baseret på DiSC

E-learning & LMS admin.

Udvikling og vedligeholdelse af
online akademier.

Træning og Mentorering

Træning af ledere og medarbejdere samt "train-the-trainer" koncepter.

AI til at forbedre læringsoplevelser og skabe adaptive læringsforløb

AI og Innovation i læring

Interesse i AI og fremtidens læring

Jeg er særligt passioneret omkring, hvordan AI og nye teknologier kan anvendes til at forbedre læring og ledelsesudvikling. AI åbner muligheder for at skræddersy læringsoplevelser, analysere resultater og skabe intelligente forløb, der både motiverer og udvikler medarbejderne på nye måder. Jeg holder mig konstant opdateret med de nyeste trends og metoder, så jeg kan bringe den nyeste viden og teknologi ind i de programmer, jeg udvikler.

Ekspertiseområder

Mine specialiseringsområder inkluderer:

  • Ledelsesudvikling: Udvikling af skræddersyede programmer baseret på metoder som DiSC og Situational Leadership II.

  • E-læring og LMS-administration: Erfaring med udvikling, implementering og vedligeholdelse af e-læringsplatforme og online læringsakademier.

  • Træning og mentorering: Bred erfaring med træning af ledere og medarbejdere samt "train-the-trainer" koncepter.

  • AI og innovation i læring: Brugen af AI til at forbedre læringsoplevelser og skabe dynamiske, adaptive læringsforløb, der tilpasser sig den enkelte deltager.

gray computer monitor

Get in Touch

Contact me for tailored solutions in productivity and efficiency.